動態焦點
為進一步加強集團公司中層管理人員的組織管理能力，系統提升基層經營管理人才庫的組織執行力，打造具備競爭性、實效性的創新型管理隊伍，3月12日，集團舉辦了第二期“廣東新華專家論壇”。華南師范大學經濟與管理學院副院長徐向龍教授圍繞“組織管理力與執行力”主題向集團總部及廣州地區子（分）公司100多名主管以上骨干人員授課。董事長肖開林、黨委書記洪文香等集團領導全程參加培訓。
洪書記在培訓動員講話中對第一期“廣東新華專家論壇”作了回顧，對本期論壇的目的作了闡述，并向參訓人員提出三點要求：一要端正態度，把培訓作為實實在在拓寬管理思維、提升管理水平的有效途徑，沉下心來認真學習和思考；二要開動思維，積極參與課程討論和思維碰撞，從老師分享的寶貴經驗中深入提煉；三要學以致用，善于總結，把課堂的內容有效運用到實際的管理和經營工作中去。
徐向龍老師以“組織管理力和個人執行力提升”為主線，通過對宏觀環境、發展機遇、組織管理核心內涵、個人管理力與執行力四部分的闡述，以“組織管理的價值創造”為切入點，圍繞高績效團隊建設和維系，對組織變革與發展中遇到的盲點進行了解構，并對組織管理力提升的共性規律和個人素質模型進行了重點闡述。整個課程體系中，徐老師將自己在學術研究、企業調研中積累的代表性案例與參訓人員進行了分享。整個授課過程，徐老師就集團第二期基層經營管理人才庫的選拔方法、考評角度與培養策略支招，并與復試入圍人員現場互動交流。
本期專家論壇是集團2015年加強人才隊伍專業化培養的第一場企業內訓，一方面強化員工的執行力和自我管理能力，另一方面為第二批基層人才庫選拔提供學習素材和專題案例，學習內容針對性更強，為企業人才培養和選拔模式提供了更好的借鑒。
